企業永續經營首重選才任用，孟嘗君專案將提供您最完整的解決方案，為您洞悉選才任用的五大關鍵能力。
 

• 基本工作態度
見微知著，從長時間參與社群網絡經濟過程中，得知菁英人才是否具備責任感、耐心及積極的態度。
•團隊合作能力
團隊Self-Portrait及參賽過程的分工，透露團隊合作能力及個人是否扮演好在團隊中的角色
• 專業能力
U‧match專業競賽平台，企業主可量身訂做挑選專業人才的專業競賽，菁英人才於競賽中展現專業能力
• 組織及表達能力
透過SmartMatrix®多視窗知識建構軟體製作個人Self-Portrait組織自我，呈現的內容、編排甚至美感，可探究其組織與表達能力
• 溝通影響及領導能力
社群活躍點數(SAS)代表社群影響力，團體中的意見領袖應有領導才能







 
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